מומלץ למי שמתלבטים בין עבודה כשכיר לעבודה כעצמאי להתייעץ עם איש מקצוע, כגון: רואה חשבון או יועץ מס |
לעבוד כשכירים או כעצמאים
עם השנים ועם התפתחות סוגי עסקה שונים יותר ויותר עובדים עומדים בפני הבחירה אם לעבוד כשכירים או כעצמאים.
לעובדים שכירים ניתנות זכויות כספיות ואחרות במסגרת עבודתם לעומת עצמאים שעיקר זכויותיהם הכספיות תלויות בהסכם העבודה בינם ובין הלקוח, ובניגוד לשכירים הם נהנים מחופש לקבוע בעצמם את סדר עבודתם, להחליט אם וכמה להפריש לביטוחים סוציאליים ולתכנן בעצמם תכנוני מס שונים.
- קיים קושי להשוות בין השווי הכספי המוחלט של השכר והזכויות הנלוות אצל שכירים לבין עצמאים, בין היתר כי הוא משתנה בהתאם לנתונים שונים, כגון: גובה השכר, מדרגת המס שבה נמצא העובד, הוותק שלו בעבודה, מצבו המשפחתי, דתו, מקום מגוריו, אירועים בחייו ותנאים נוספים.
- לצורך ההשוואה שלהלן נשתמש בדוגמה של עובד שמתחיל לעבוד במשרה מלאה בשכר חודשי קבוע של 10,000 ₪ ברוטו (שכר יומי של 461.54 ₪), הוא עובד 5 ימים בשבוע, עלות כרטיס נסיעה “חופשי חודשי” מהבית לעבודה עומד על 200 ₪, והוא זכאי להפרשות לביטוח פנסיוני מיומו הראשון לעבודה. ומולו עובד עצמאי המקבל תשלום מהלקוח בסך 10,000 ₪ מדי חודש
ריכוז השווי החודשי (נטו)
ההטבות עבור הכנסה של 10,000 ₪ (עם הוצאות נסיעה של 200 ₪)
| הזכות/ההטבה | עובד שכיר | עובד עצמאי |
|---|---|---|
הוצאות נסיעה | 136 ₪ | 40 ₪ |
| 107.10 ₪ | – | |
| 1,460 ₪ | 412.50 ₪ | |
היעדרות בחגים | 285.92 ₪ | – |
ימי חופשה | 381.23 ₪ | – |
היעדרות עקב מחלה | עד 500.56 ₪ | – |
| 750 ₪ | 90 ₪ | |
פטור ממס על הרווחים בקרן השתלמות | רווחים על הפקדות של 1,000 ₪ בחודש | רווחים על הפקדות של עד 1,710 ₪ בממוצע לחודש |
דמי ביטוח לאומי | 263 ₪ (בהשוואה לעצמאי) | |
קיזוז הוצאות | – | עד 20% מגובה ההוצאה |
| 233.33 ₪ | – | |
סה”כ | 3,590.81 ₪ | 542.50 ₪ ובנוסף הטבה עבור ניכוי הוצאות ופטור ממס גבוה יותר על רווחים בקרן השתלמות |
אולי יעניין אותך גם…
- הזכות לחופשה שנתית
- מספר ימי חופשה לפי ותק
- ימי עיון בZOOM / דיגיטל 2025
- מילון מונחים - מיסוי ופרישה
- מיסוי ופרישה: איך לבנות את הפנסיה שלך ללא מס מיותר
- איך בוחרים חיסכון פנסיוני? מדריך לבחירה נבונה לחיים שאחרי הפרישה
- ההבדלים בין סוגי הפנסיות: מדריך מלא לתכנון חיסכון פנסיוני מותאם
- פנסיה צוברת: המדריך המלא להבנת החיסכון הפנסיוני ולתכנון פרישה בטוחה
- ימי עיון פרונטליים לשנת 2025 בפיקוח לשכת רו”ח
- אפשרויות קריירה והתפתחות מקצועית בתחום חישוב השכר
- אילו תכונות נדרשות לחשב שכר?
עובדים זכאים לחופשה שנתית בתשלום, וזאת מעבר לזכות להיעדר מהעבודה במקרים אחרים. חופשה שנתית במניין ימי החופשה השנתית, לא יבואו בחשבון ימים כדוגמת ימי שירות מילואים, תקופת לידה והורות, ימי מחלה, ימי אבל, שביתה, עד 14 יום להודעה מוקדמת לפיטורים וחופשת חג. אם הימים הנקובים לעיל חלים במהלך החופשה בה מצוי...
מספר ימי חופשה המספר המרבי של ימי החופשה בתשלום שלהם זכאים העובדים, נקבעים בהתאם לשנות הוותק (הקלנדריות) של העובדים אצל אותו מעסיק. מספר ימי החופשה לגבי כל שנת וותק, נקבע בהתחשב בתקופת ההעסקה במהלך השנה וכן במספר ימי העבודה בפועל במהלכה. ההוראות לעניין מספר ימי החופשה להם זכאים העובדים נקבעו בחוק וכן...
דף הבית » דיני עבודה » ניהול שכר » השוואה בין שכיר לעצמאי בשווי השכר וההטבות הנלוות ימי עיון בZOOM / דיגיטל 2025 מכללת קול המס מאפשרת לך לעבור את ימי העיון בפיקוח לשכת רו”ח בצפייה מקוונת או מפגשי ZOOM השתלמות מקוונת ההשתלמות בנויה מסרטונים...
מבוא החיסכון הפנסיוני הוא אחד הנושאים המרכזיים בחיי העבודה של כל אדם, המבטיח יציבות כלכלית ורווחה כלכלית בגיל הפרישה. בתכנון פיננסי ארוך טווח, חשוב להכיר את המושגים המרכזיים בתחום החיסכון הפנסיוני, להבין את סוגי התוכניות השונות, ולדעת איך ניתן למקסם את ההטבות והמענים הקיימים לטובת פרישה נוחה. המאמר הבא...
מבוא תכנון פרישה הוא שלב חשוב שמחייב תשומת לב מיוחדת להיבטים כלכליים ומיסויים. קבלת החלטות נבונות בנוגע לקצבת הפרישה ולהטבות הכספיות יכולה לחסוך סכומי כסף משמעותיים ולמנוע תשלומי מס מיותרים. במדינות רבות, כולל ישראל, קיימות הטבות מס לפנסיונרים, אך כדי להפיק מהן את המירב, חשוב להבין את החוק ואת האופציות...
מבוא החיסכון הפנסיוני הוא אחד מאבני הבניין החשובות ביותר בתכנון העתיד הכלכלי שלנו. למרות שפרישה עשויה להיראות רחוקה, ההחלטות שנקבל כיום בנוגע לחיסכון פנסיוני ישפיעו משמעותית על איכות חיינו לאחר סיום תקופת העבודה. הכנה ותכנון מוקדם של החיסכון הפנסיוני יסייעו להבטיח רמת חיים נאותה, ביטחון כלכלי, ויכולת...
מבוא פנסיה היא מרכיב קריטי בתכנון הפיננסי של כל אדם, ונועדה להבטיח לו הכנסה יציבה לאחר סיום תקופת העבודה. בחירת סוג הפנסיה המתאים מושפעת ממספר גורמים, כולל מקום העבודה, סטטוס תעסוקתי, גיל ומטרות פיננסיות עתידיות. כיום קיימים מספר סוגים של פנסיה בישראל: פנסיה תקציבית, פנסיה צוברת, ופנסיה פרטית. כל אחד...
מבוא פנסיה צוברת היא אחד מאפיקי החיסכון המרכזיים עבור עובדים שכירים ועצמאים בישראל, המסייעת להם להבטיח הכנסה גם בגיל פרישה. תהליך הצבירה בפנסיה מבוסס על חיסכון שמצטבר לאורך השנים ומושקע באפיקים שונים כדי להניב תשואה, כך שיגדיל את הקרן וישמור על רמת חיים יציבה בעת הפרישה. מבנה הפנסיה הצוברת נועד להעניק...
דף הבית » דיני עבודה » ניהול שכר » השוואה בין שכיר לעצמאי בשווי השכר וההטבות הנלוות ימי עיון פרונטליים לשנת 2025 בפיקוח לשכת רו”ח סילבוס מעודכן לשנת 2025 דיני עבודה עדכוני פסיקה וחקיקה לשנת 2025 ביקשה מכתב פיטורים לצרכי אבטלה והמעסיק שילם ביוקר מדיניות החזרת תשלום...
מבוא תחום חישוב השכר הוא אחד התחומים הפיננסיים הקריטיים ביותר בארגונים, כיוון שהוא עוסק באחד המרכיבים הרגישים ביותר בעבודה – השכר והתנאים הפיננסיים של העובדים. עם התפתחות הטכנולוגיה ושינויים תכופים בחקיקה וברגולציות, הדרישה לחשבי שכר מקצועיים הולכת וגדלה, ואיתה גם אפשרויות התעסוקה בתחום. חשב שכר מקצועי...
מבוא במציאות העסקית המורכבת של ימינו, תחום חישוב השכר הוא אחד התחומים הקריטיים והחשובים ביותר בארגונים ובחברות. תפקידו של חשב השכר איננו רק טכני, אלא גם רגולטורי ותקשורתי, כיוון שהוא דורש יכולת להתמודד עם משימות מורכבות, אחריות רבה, וריכוז בעבודה שמלווה לרוב בסביבת עבודה ממוחשבת וממוסדת. התפתחות התחום...
